論盡家傭

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民房

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1#
發表於 06-10-19 15:41 |只看該作者

如果新工人在第一天工作前懷孕,僱主理應不需要負責

勞工法例:
如傭工符合以下條件,便可享有10星期的有薪產假:
- 在所訂定的產假開始前已受僱滿40星期

因為這點應該不符合。


大宅

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畀面勳章 環保接龍勳章


2#
發表於 06-10-19 15:43 |只看該作者

Re: 如果新工人在第一天工作前懷孕,僱主理應不需要負責

但係你一樣要放佢10星期假, 只不過係無薪


大宅

積分: 2753


3#
發表於 06-10-19 15:44 |只看該作者

Re: 如果新工人在第一天工作前懷孕,僱主理應不需要負責

咁係咪唔可以炒佢呀?


禁止訪問

積分: 22268

好媽媽勳章


4#
發表於 06-10-19 15:47 |只看該作者

Re: 如果新工人在第一天工作前懷孕,僱主理應不需要負責

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洋房

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5#
發表於 06-10-19 15:56 |只看該作者

Re: 如果新工人在第一天工作前懷孕,僱主理應不需要負責

唔係黎之前Agent 會驗身咩, 應該包換ga.

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